Nghỉ phép là một trong những quyền lợi của người lao động và các đối tượng khác được quy định hiện nay. Tùy vào từng trường hợp mà người lao động, cán bộ, công chức, viên chức công tác ở điều kiện công việc có tính chất thế nào mà sẽ được hưởng số ngày nghỉ khác nhau. Trên thực tiễn, rất nhiều người câu hỏi liệu mẫu đơn xin nghỉ phép của công an có giống với mẫu đơn xin nghỉ thông thường không? Quy trình viết đơn xin nghỉ phép của công an thế nào? Cùng LVN Group trả lời qua nội dung trình bày dưới đây.
Mẫu đơn xin nghỉ phép năm của công an cập nhật mới nhất
1.Công an có được xin nghỉ phép được không?
Nghỉ phép năm là một trong hững quyền lợi cơ bản và cần thiết mà người lao đọng được hưởng trong một năm công tác cho bất kỳ công ty, doanh nghiệp hay đơn vị tổ chức nào đó. Tùy thuộc vào môi trường công tác, tính chất công việc và quy định tại mỗi nơi mà người lao động sẽ được hưởng số ngày nghỉ phép năm tương ứng. Cán bộ, công chức được nghỉ phép hàng năm, nghỉ lễ, nghỉ để giải quyết việc riêng theo hướng dẫn của pháp luật về lao động. Trường hợp do yêu cầu nhiệm vụ, cán bộ, công chức không sử dụng hoặc sử dụng hết số ngày nghỉ hàng năm thì ngoài tiền lương còn được thanh toán thêm một khoản tiền bằng tiền lương cho những ngày không nghỉ. Vì vậy, công an hoàn toàn được hưởng chế độ nghỉ phép theo hướng dẫn của pháp luật.
Chế độ nghỉ phép đối với cán bộ Công an nhân dân:
Theo quy định của pháp luật hiện hành, chế độ nghỉ phép của công an được quy định cụ thể như sau: Cán bộ, chiến sỹ (trừ công chuyên viên Công an, học viên các trường, chiến sỹ phục vụ có thời hạn, có quy định riêng) có đủ thời gian công tác 12 tháng, được nghỉ hàng năm là 15 ngày công tác. Số ngày nghỉ hàng năm được tăng thêm theo thâm niên; cứ đủ 5 năm được nghỉ thêm một ngày, cụ thể như sau:
- Có đủ 5 năm đến dưới 10 năm được nghỉ thêm 01 ngày;
- Có đủ 10 năm đến 15 năm được nghỉ thêm 02 ngày;
- Có đủ 15 năm đến 20 năm được nghỉ phép thêm 03 ngày;
- Có đủ 20 năm đến 25 năm được nghỉ phép thêm 04 ngày;
- Có đủ 25 năm đến 30 năm được nghỉ phép thêm 05 ngày;
- Có đủ 30 năm đến 35 năm được nghỉ phép thêm 06 ngày;
- Có đủ 35 năm trở lên được nghỉ phép thêm 07 ngày.
Mặt khác, trong một năm công tác, cán bộ, chiến sỹ có tổng thời gian nghỉ (cộng dồn) do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp trên 06 tháng hoặc nghỉ ốm đau, nghỉ không hưởng lương trên 03 tháng thì không được thực hiện chế độ nghỉ hàng năm của năm ấy.
2.Chế độ thanh toán khi “không nghỉ hoặc không nghỉ hết phép”
Bên cạnh chế độ nghỉ phép, công an còn được hưởng chế độ thanh toán khi không nghỉ hoặc không nghỉ hết phép theo hướng dẫn của pháp luật. Theo thông tư ban hành của Bộ Công an, chế độ thanh toán tiền nghỉ phép hàng năm trong công an nhân dân được quy định cụ thể như sau:
– Nếu do yêu cầu công tác, đơn vị không thể bố trí được thời gian cho cán bộ, chiến sỹ nghỉ phép hoặc bố trí không đủ số ngày được nghỉ phép và có quyết định bằng văn bản của Thủ trưởng đơn vị về việc trưng dụng cán bộ, chiến sỹ trong thời gian nghỉ phép thì cán bộ, chiến sỹ được thanh toán tiền bồi thường cho những ngày không nghỉ phép.
– Mức tiền bồi thường hàng năm cho những ngày không nghỉ phép hàng năm được tính theo công thức:
– Trường hợp cán bộ, chiến sỹ đã được đơn vị bố trí, sắp xếp thời gian cho nghỉ phép nhưng không có nhu cầu nghỉ phép hoặc tự nguyện không nghỉ phép thì không được chi trả tiền bồi thường đối với những ngày chưa nghỉ phép hàng năm.
Lưu ý: Cán bộ, chiến sĩ nếu có nhu cầu và được thủ trưởng đơn vị đồng ý thì có thể nghỉ gộp tối đa ba năm một lần và chỉ được thanh toán một lần tiền nghỉ phép năm theo hướng dẫn. Thời điểm nghỉ gộp thường được bố trí vào năm cuối trong các năm gộp.
3.Quy trình xin nghỉ phép của công an
Bước 1: Viết đơn xin nghỉ phép
Công an xin nghỉ phép cần phải viết đơn xin nghỉ phép.
Bước 2: Gửi đơn cho cấp trên duyệt
Người xin nghỉ phép phải chuyển cho Trưởng phòng nơi đồng chí Công an đó công tác; hoặc nộp cho các cấp tương đương, sau đó mới được chuyển lên cấp lãnh đạo cao nhất để được duyệt. Cán bộ cấp trên sẽ xem xét lịch công tác và khối lượng công việc của bộ phận, căn cứ vào quy định của đơn vị để xét duyệt.
Cách viết đơn xin nghỉ phép của công an
Đơn xin nghỉ phép của công an hay bất cứ đối tượng nào cũng vậy; để trọn vẹn và chi tiết nhất thì trong đơn phải điền trọn vẹn các nội dung như sau:
– Phần kính gửi: Nêu rõ tên người nhận đơn xin nghỉ phép hoặc tên đơn vị công tác.
– Họ và tên của công an xin nghỉ phép.
– Tên vị trí công tác và tên đơn vị công tác.
– Nêu lý do xin nghỉ phép của công an.
– Ngày bắt đầu xin nghỉ phép và ngày quay lại công tác của công an.
– Người bàn giao công việc (nếu như công an nghỉ phép đột xuất)
– Những lời cảm ơn, cam kết và ký tên của công an xin nghỉ phép.
Trước khi bắt viết và điền nội dung trong mẫu đơn xin nghỉ phép thì ở phần đầu đơn sẽ là tên của quốc hiệu và tiêu ngữ sau đó là tiêu đề đơn. Phần tiêu đề đơn sẽ được viết to và rõ rằng như sau “ĐƠN XIN NGHỈ PHÉP”.
4.Mẫu đơn xin nghỉ phép năm của công an cập nhật mới nhất
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
———
ĐƠN XIN NGHỈ PHÉP
Kính gửi: ……………………………………………………………………….. (1)
Tôi tên là: …………………………………………………… Nam/ Nữ: …………
Ngày/Tháng/Năm sinh:……………………………… Tại: ……………….
Chức vụ: …………………………………………………………………………
Đơn vị công tác: …………………………………………………………………(2)
Điện thoại liên lạc:…………………………………………………………(3)
Nay tôi làm đơn này xin phép …………… (4) cho tôi được nghỉ phép từ ngày…/…/…. đến ngày …/…./…..
Lý do xin nghỉ: ………………………………………………………………………. (5)
Trong thời gian xin nghỉ, tôi xin bàn giao công việc lại cho………………………. (6)
Tại phòng ……………………………………………..(7)
Tôi xin hứa sẽ cập nhật tình hình công việc thường xuyên trong thời gian nghỉ và cam kết trở lại công tác đúng thời hạn quy định.
Kính mong …………………… (8) giải quyết cho tôi nghỉ phép theo nguyện vọng trên.
Xin trân trọng cảm ơn!
….., ngày….tháng….năm
Người làm đơn
(Ký, họ tên)
Trên đây là trả lời của LVN Group về mẫu đơn xin nghỉ phép năm của công an cập nhật mới nhất. Nếu quý khách còn bất kỳ câu hỏi nào hãy liên hệ đội ngũ chuyên gia của LVN Group để được trả lời nhanh nhất.