Mẫu đơn xin nghỉ phép của công an mới nhất

1. Công an có được xin nghỉ phép hay không?

Nghỉ phép năm là một trong hững quyền lợi cơ bản và quan trọng mà người lao đọng được hưởng trong một năm làm việc cho bất kỳ công ty, doanh nghiệp hay đơn vị tổ chức nào đó. Tùy thuộc vào môi trường làm việc, tính chất công việc và quy định tại mỗi nơi mà người lao động sẽ được hưởng số ngày nghỉ phép năm tương ứng. Cán bộ, công chức được nghỉ phép hàng năm, nghỉ lễ, nghỉ để giải quyết việc riêng theo quy định của pháp luật về lao động. Trường hợp do yêu cầu nhiệm vụ, cán bộ, công chức không sử dụng hoặc sử dụng hết số ngày nghỉ hàng năm thì ngoài tiền lương còn được thanh toán thêm một khoản tiền bằng tiền lương cho những ngày không nghỉ. Như vậy, công an hoàn toàn được hưởng chế độ nghỉ phép theo quy định của pháp luật.

Chế độ nghỉ phép đối với cán bộ Công an nhân dân:

Theo quy định của pháp luật hiện hành, chế độ nghỉ phép của công an được quy định cụ thể như sau: Cán bộ, chiến sỹ (trừ công nhân viên Công an, học viên các trường, chiến sỹ phục vụ có thời hạn, có quy định riêng) có đủ thời gian làm việc 12 tháng, được nghỉ hàng năm là 15 ngày làm việc. Số ngày nghỉ hàng năm được tăng thêm theo thâm niên; cứ đủ 5 năm được nghỉ thêm một ngày, cụ thể như sau:

• Có đủ 5 năm đến dưới 10 năm được nghỉ thêm 01 ngày;
• Có đủ 10 năm đến 15 năm được nghỉ thêm 02 ngày;
• Có đủ 15 năm đến 20 năm được nghỉ phép thêm 03 ngày;
• Có đủ 20 năm đến 25 năm được nghỉ phép thêm 04 ngày;
• Có đủ 25 năm đến 30 năm được nghỉ phép thêm 05 ngày;
• Có đủ 30 năm đến 35 năm được nghỉ phép thêm 06 ngày;
• Có đủ 35 năm trở lên được nghỉ phép thêm 07 ngày.

Ngoài ra, trong một năm làm việc, cán bộ, chiến sỹ có tổng thời gian nghỉ (cộng dồn) do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp trên 06 tháng hoặc nghỉ ốm đau, nghỉ không hưởng lương trên 03 tháng thì không được thực hiện chế độ nghỉ hàng năm của năm ấy.

Chế độ thanh toán khi “không nghỉ hoặc không nghỉ hết phép”:

Bên cạnh chế độ nghỉ phép, công an còn được hưởng chế độ thanh toán khi không nghỉ hoặc không nghỉ hết phép theo quy định của pháp luật. Theo thông tư ban hành của Bộ Công an, chế độ thanh toán tiền nghỉ phép hàng năm trong công an nhân dân được quy định cụ thể như sau:

– Nếu do yêu cầu công tác, đơn vị không thể bố trí được thời gian cho cán bộ, chiến sỹ nghỉ phép hoặc bố trí không đủ số ngày được nghỉ phép và có quyết định bằng văn bản của Thủ trưởng đơn vị về việc trưng dụng cán bộ, chiến sỹ trong thời gian nghỉ phép thì cán bộ, chiến sỹ được thanh toán tiền bồi thường cho những ngày không nghỉ phép. 

– Mức tiền bồi thường hàng năm cho những ngày không nghỉ phép hàng năm được tính theo công thức:

– Trường hợp cán bộ, chiến sỹ đã được đơn vị bố trí, sắp xếp thời gian cho nghỉ phép nhưng không có nhu cầu nghỉ phép hoặc tự nguyện không nghỉ phép thì không được chi trả tiền bồi thường đối với những ngày chưa nghỉ phép hàng năm.

Lưu ý: Cán bộ, chiến sĩ nếu có nhu cầu và được thủ trưởng đơn vị đồng ý thì có thể nghỉ gộp tối đa ba năm một lần và chỉ được thanh toán một lần tiền nghỉ phép năm theo quy định. Thời điểm nghỉ gộp thường được bố trí vào năm cuối trong các năm gộp.

2. Việc phải làm trước khi xin nghỉ phép của công an

Thứ nhất, đảm bảo hoàn thành hết những công việc đã được giao trước khi nghỉ phép. Công an nhân dân là ngành nghề đặc thù, đòi hỏi chuyên môn, nghiệp vụ cao, bên cạnh lượng công việc nhiều mà còn cẩn phải đảm bảo tính bảo mật của công việc. Theo đó, khi công an muốn tiến hành xin nghỉ phép phải hoàn thành hết công việc, nhiệm vụ đã được giao để không làm ảnh hưởng đến tiến trình của công việc, cũng như ảnh hưởng đến đồng nghiệp, các đồng chí khác. Trước khi tiến hành nghỉ phép, cán bộ, chiến sỹ công an nên có kế hoạch rõ ràng, hoàn thành tốt công việc và nhiệm vụ được giao.

Thứ hai, cố gắng xin nghỉ phép sớm nhất có thể. Bên cạnh những trường hợp nghỉ đột xuất, như đã trình bày ở trên, việc nghỉ phép phải có kế hoạch rõ ràng. Việc báo trước cho lãnh đạo và đồng nghiệp giúp cán bộ chiến sỹ công an, cũng như thủ trưởng đơn vị chủ động năm bắt được tình hình, giải quyết nhanh chóng và tạo điều kiện thuận lợi để người công an đó được nghỉ phép tốt nhất. Hiện nay, pháp luật chỉ quy định số ngày nghỉ phép năm của công an mà không có bất cứ nội dung nào hướng dẫn cụ thể thời gian báo trước khi nghỉ phép. Vì thế, việc nghỉ phép phải làm đơn trước bao nhiêu ngày phụ thuộc hoàn toàn  vào nội quy của từng đơn vị. Đơn vị nào chưa hoàn thiện nội quy này thì cán bộ, chiến sĩ cũng nên báo trước ít nhất 02 đến 03 ngày để cơ quan bố trí công việc.

Thứ ba, nêu cụ thể thời gian đi làm lại sau khi nghỉ phép. Điều này là một trong những căn cứ để thủ trưởng đơn vị quyết định cho cán bộ, chiến sỹ bên mình nghỉ phép. Không chỉ trong đơn xin nghỉ phép, ngay cả khi công an thông báo về thời gian nghỉ của mình thì thời gian đi làm lại cũng phải được nêu rõ. Việc nêu rõ và cụ thể thời gian đi làm lại sẽ giúp cho phí cơ quan phân bổ và giao nhiệm vụ cho công an sau khi quay lại làm việc. 

Lưu ý: Do yêu cầu về nhiệm vụ, một số cán bộ, chiến sỹ công an sẽ được phân công công tác xa gia đình, đây là một thiệt thòi lớn đối với những người công tác trong các ngành đặc thù như công an. Vì vậy, nhà nước đã có những chính sách tạo điều kiện tăng thêm thời hian nghỉ phép bao gồm tính cả thời gian đi đường  để họ có nhiều thời gian bên gia đình, người thân hơn; đồng thời đảm bảo công bằng về số ngày nghỉ phép giữu người có gia đình gần đơn vị và gia đình xã đơn vị công tác. Theo quy định, cán bộ, chiến sĩ nghỉ hàng năm nếu đi bằng phương tiện ô tô, tàu thủy, tàu hỏa mà số ngày đi đường (cả đi lẫn về) trên 02 ngày thì từ ngày thứ 03 trở đi được tính thêm thời gian đi đường ngoài ngày nghỉ hàng năm.

3. Cách viết đơn xin nghỉ phép thuyết phục nhất

Hiện nay đơn xin nghỉ phép không được quy định trong các văn bản pháp luật. Thông thường mẫu đơn xin nghỉ phép được ban hành cụ thể để áp dụng tại từng đơn vị, doanh nghiệp, cơ quan. Đơn xin nghỉ phép là mẫu giấy nghỉ phép giúp người lao động trình bày rõ lý do xin nghỉ phép và đề nghị được hưởng chế độ nghị phép theo đúng quy định của pháp luật. Theo đó, mẫu đơn xin nghỉ phép của công an sẽ không phải là mẫu đơn được viết theo cách thông thường, mà sẽ phải tuân thủ theo tiêu chuẩn của cơ quan nhà nước. Do công an là đối tượng thuộc về nhóm ngành của nhà nước cho nên việc viết đơn xin nghỉ phép cũng sẽ cần phải tuân thủ theo quy định riêng.

Đơn xin nghỉ phép của công an hay bất cứ đối tượng nào cũng vậy, để đầy đủ và chi tiết nhất thì trong mẫu vẫn phải điền đầy đủ các nội dung sau đây:

– Phần đầu đơn: ghi tên của quốc hiệu và tiêu ngữ sau đó là tiêu đề đơn. Phần tiêu đề đơn sẽ được viết to và rõ ràng như sau “ĐƠN XIN NGHỈ PHÉP”.

– Phần kính gửi: Nêu rõ tên người nhận đơn xin nghỉ phép hoặc tên cơ quan làm việc;

– Họ và tên của công an xin nghỉ phép;

– Tên vị trí là việc và tên cơ quan làm việc;

– Nêu lý do xin nghỉ phép của công an;

– Ngày bắt đầu xin nghỉ phép và ngày quay lại làm việc của công an;

– Người bàn giao công việc (nếu như công án nghỉ phép đột xuất);

– Những lời cảm ơn, cam kết và ký tên của công an xin nghỉ phép.

Một số lưu ý khi viết đơn xin nghỉ phép của công an:

– Về nội dung: Người viết đơn phải xác định được chính xã người có vai trò, thẩm quyền tiếp nhận đơn xin nghỉ phép để phù cho phù hợp. Nội dung trong đơn phải được trình bày rõ ràng theo bố cục của mẫu đơn do đơn vị đó quy định. Người viết đơn cần phải đảm bảo thực hiện đúng theo nội dung đã trình bày để đượcx em xét và giải quyết.

– Về hình thức: Khi viết đơn xin nghỉ phép, người viết đơn phải sử dụng ngôn ngữ trang trọng, bố cục hợp lý, cách viết mạch lạc, rõ ràng; đồng thời sử dụng kính ngữ hợp lý.

– Về lý do xin nghỉ phép: có rất nhiều lý di để công an có thể xin nghỉ phép, nhưng dù có lý do nào thì cán bộ, chiến sỹ công an cũng cần phải biết cách chọn lọc cho phù hợp. Nếu không đưa ra lý do thuyết phục thì vấn đề xin nghỉ phép của công an sẽ không được cấp thuận. Một số lý do phổ biến thường được đưa vào đơn xin nghỉ phép và dễ dàng được phê duyệt như là: xin phép đẻ nghủ ốm, xin đi khám bệnh tại bệnh viện hoặc các phòng khám; công việc của gia đình cần giải quyết gấpl nhà có người ốm, nhà có hiếu hỉ; kết hôn; … Theo đó, người viết đơn cần sử dụng ngôn ngữ và cách hành văn của mình sao cho lý do xin nghỉ phép thuyết phục hơn và dễ dàng được chấp thuận hơn.

Người xin nghỉ phép phải nội cho trưởng phòng nơi đồng chí công an đó công tác, hoặc nộp cho các cấp tương đương, sau đó mới được chuyển lên cấp lãnh đạo cao nhất để được duyệt. Cán bộ cấp trên sẽ xem xét lịch làm việc và khối lượng công việc của bộ phận, căn cứ vào quy định của cơ quan để xét duyệt.

4. Mẫu đơn xin nghỉ phép của công an

Luật LVN Group xin cung cấp cho quý khách hàng một số mẫu đơn xin nghỉ phép của công an dưới đây:

(Lưu ý: phần nội dung thông tin chữ đỏ ở trên là thông tin của cá nhân, tổ chức mà Luật LVN Group đã xử lý để đảm bảo tính bí mật thông tin, quý khách hàng có thể tham khảo và thay đổi thông tin phù hợp với hoàn cảnh và trường hợp của mình).

Trên đây là bài viết tham khảo của Công ty Luật LVN Group về mẫu đơn xin nghỉ phép của công an. Hy vọng bài viết này sẽ cung cấp những thông tin hữu ích cho quý khách hàng khi tìm hiểu về mẫ đơn xin nghỉ phép của công an, chế độ nghỉ phép của công an, chế độ thanh toán cũng như những lưu ý khi viết đơn xin nghỉ phép của công an để dễ dàng và nhanh chóng được cơ quan đơn vị chấp thuận.

Nếu quý khách hàng còn bất kỳ vướng mắc, không hiểu nào về vấn đề này hay bất kỳ vấn đề pháp lý liên quan nào khác xin vui lòng liên hệ qua số tổng đài để nhận được sự tư vấn miễn phí của công ty chúng tôi, quý khách hàng có thể liên lạc qua số tổng đài 1900.0191 để nhận được sự giải đáp nhanh chóng, kịp thời từ đội ngũ Luật sư của LVN Group và chuyên viên pháp lý giàu kinh nghiệm. Hân hạnh nhận được sự hợp tác từ quý khách hàng. Xin chân thành cảm ơn!